Unsere Mission und Vision
Bei 21energy setzen wir uns zum Ziel, die Heizindustrie grundlegend zu verändern. Unsere Mission ist es, durch die innovative Kombination von fortschrittlichen Heiztechnologien mit integriertem Bitcoin-Mining nachhaltige, energieeffiziente und wirtschaftlich rentable Lösungen zu schaffen. Wir glauben daran, dass Energieeffizienz und finanzielle Vorteile Hand in Hand gehen können. Unsere Vision ist es, den Energieverbrauch zu optimieren und die Energiewende aktiv mitzugestalten, indem wir überschüssige Energie sinnvoll nutzen und gleichzeitig unseren Kunden neue Einkommensmöglichkeiten eröffnen.
Effizienz
Wir streben danach, Ressourcen optimal zu nutzen und energieeffiziente Lösungen zu entwickeln, die unseren Kunden helfen, Kosten zu sparen und die Umwelt zu schonen.
Nachhaltigkeit
Nachhaltiges Handeln ist für uns kein Trend, sondern eine Verantwortung. Wir engagieren uns für Technologien, die den CO₂-Fußabdruck reduzieren und einen positiven Beitrag zur Umwelt leisten.
Innovation
Als Pioniere verbinden wir Heizungstechnik mit Blockchain-Technologie. Unser Innovationsgeist treibt uns an, ständig neue Wege zu gehen und Grenzen zu überschreiten.
Zukunftsorientierung
Wir denken voraus und gestalten heute die Technologien von morgen. Unsere Lösungen sind darauf ausgelegt, langfristig Mehrwert zu schaffen und zukunftssicher zu sein.
Offene Stellen
Performance Marketing Manager:in (m/w/d)
Über uns
Wir möchten mit unseren revolutionären Lösungen für nachhaltige Wärme und integriertem Bitcoin‑Mining Österreichs nächstes Unicorn werden. Gestalte mit uns die Energiewende aktiv mit!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n erfahrene:n Performance Marketing Manager:in (m/w/d), der/die mit unternehmerischem Denken, Kreativität und datengetriebenem Handeln unsere Performance-Kampagnen auf ein neues Level hebt und so entscheidend zum Wachstum von 21energy beiträgt.
Deine Mission
Als Performance Marketing Manager:in übernimmst du die strategische Planung, Umsetzung und Optimierung unserer Online-Kampagnen in ganz Europa und sorgen dafür, dass diese begeistern, konvertieren und profitabel sind.
- Strategie & Umsetzung: Du entwirfst und steuerst Performance-Kampagnen (Google Ads Search, Shop, Video/Youtube, Facebook, Instagram, Twitter/X etc.) mit Fokus auf ROI und KPIs.
- Optimieren & Analysieren: Du leitest datenbasierte Optimierungen ab, führst A/B-Tests durch und hebst Conversion Rates kontinuierlich auf ein neues Level.
- Führung & Zusammenarbeit: Du führst Anleitungsgespräche mit Junior-Mitarbeitenden oder Agenturen und arbeitest eng mit Marketing, Web Development und Content-Teams zusammen.
- Budget & Reporting: Du bist verantwortlich für Budgetsteuerung, erstellst Dashboards und leitest fundierte Handlungsempfehlungen ab.
Deine Aufgaben
1. Kampagnenmanagement
- Planung und Steuerung von Performance-Kampagnen entlang des gesamten Funnels – von Awareness bis Conversion.
2. Content & Conversion
- Enge Zusammenarbeit für zielgruppenrelevante Inhalte und conversion-optimierte Landing Pages (z. B. in Shopify).
3. Analyse & Reporting
- Tracking mittels GA4, Search Console & Co., KPI-Monitoring, Reporting und strategische Insights.
4. Zusammenarbeit
- Enge Abstimmung mit unserem Marketing-Team und Web Development, um integrierte Online-Strategien zu fahren.
Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung (3–5 Jahre) im Performance Marketing, idealerweise in wachstumsstarken Unternehmen oder Agenturen.
- Analytisches Geschick und sicherer Umgang mit Webanalyse-Tools und KPI-Steuerung.
- Technische Fähigkeiten: Tracking, A/B-Testing, Funnel-Optimierung.
- SEO- & CMS-Kenntnisse (z. B. Shopify), plus sicherer Umgang mit Grafiktools (Photoshop, Canva o. ä.).
- Sprachgewandt in Deutsch und Englisch – für Kampagnen, Texte und Zusammenarbeit.
Wir bieten
- Pionierarbeit: Zentrale Rolle in einem zukunftsweisenden, nachhaltigkeitsorientierten Markt.
- Karriereboost: Entwicklungsperspektiven bis hin zur Leitung Marketing möglich.
- Moderne Arbeitskultur: Flache Hierarchien, offene Kommunikation, kreative Freiräume.
- Top-Ausstattung: Höhenverstellbarer Arbeitsplatz, aktuelle Technik.
- Vergütung: Jahresbruttogehalt ab € 43. 000 (14×), abhängig von Erfahrung – mit Bereitschaft zur Überzahlung.
- Benefits: €180 Jahresgutscheine, Klimaticket Tirol (ab 2. Jahr), bis zu €3.000 Weiterbildungsbudget.
Jetzt bewerben!
Möchtest du Teil unseres innovativen Teams werden und die Energiewende aktiv mitgestalten? Dann sende uns deine aussagekräftige Bewerbung (CV, Zeugnisse, ggf. Arbeitsproben) an:
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
App Entwickler:in (m/w/d)
Über uns
Wir möchten mit unseren revolutionären Lösungen für nachhaltige Wärme und integriertem Bitcoin-Mining Österreichs nächstes Unicorn werden. Gestalte mit uns die Energiewende aktiv mit! Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams suchen wir eine:n App Entwickler:in (w/m/d), der:die mit hoher Engineering-Qualität, Ownership und Produktfokus unsere mobilen Anwendungen auf das nächste Level hebt.
Deine Mission
Du machst unsere Flutter-App für Android & iOS schneller, stabiler und smarter. Du bringst neue Features live, räumst Bugs weg, refactorst dort, wo’s Sinn macht – und sorgst dafür, dass unsere App auch im echten Leben zuverlässig läuft (Offline, schlechte Netze, harte Feldbedingungen). Kurz: Du bringst unser Produkt technisch und qualitativ aufs nächste Level.
Deine Aufgaben
- Features entwickeln, verbessern und sauber in unsere Flutter-App integrieren
- Bugs fixen, Code refactoren und Qualität nachhaltig erhöhen
- Tickets eigenständig umsetzen: vom Scrum-Board bis zum Release-ready Ergebnis
- Eng mit PO und Team abstimmen (Lösungen finden, Prioritäten klären, sauber liefern)
- CI-/Testing-Pipelines aufbauen und weiterentwickeln (automatisierte Tests, Builds, Checks)
- Resiliente App-Mechanismen entwickeln: Offline-Fähigkeit, Fehlertoleranz, stabile Datenflüsse
- Level-3-Support: komplexe Issues analysieren, Ursachen finden, dauerhaft beheben
- Systemdenken: du schaust über die App hinaus und denkst Architektur & Betrieb mit
Dein Profil
- 2+ Jahre App-Entwicklung (Android/iOS)
- 1+ Jahr Flutter-Erfahrung (idealerweise mit Riverpod)
- Du arbeitest hands-on & eigenverantwortlich und bringst Dinge zuverlässig zu Ende
- Du bist Teamplayer: Offen, klar in der Kommunikation und lösungsorientiert
- Du denkst nicht nur in Screens, sondern in stabilen Systemen
- Du hast Bock auf Testing, CI/CD und saubere Engineering-Standards
- Du willst ein Produkt wirklich voranbringen – nicht nur „Tickets abarbeiten“
- Deutsch auf gutem Niveau (Team & Alltag) und Englisch (Coding, Doku, Tools)
Nice to have (aber kein Muss)
- Erfahrung mit hochverfügbaren / dezentralen / multi-instanzfähigen Architekturen
- Node.js Know-how
- MongoDB / NoSQL Erfahrung
- Interesse oder Erfahrung in IT-Security (Netzwerk-Fokus)
- Solide Basics in Systemarchitektur
- Berührungspunkte mit Crypto / Mining
Wir bieten
- Pionierarbeit: Du baust an einem Produkt mit echter Relevanz – Energieeffizienz trifft Bitcoin-Mining.
- Moderne Arbeitskultur: Flache Hierarchien, offene Kommunikation, viel Eigenverantwortung und flexible Arbeitszeiten.
- Top-Ausstattung: Moderne Arbeitsgeräte, ergonomischer Arbeitsplatz und eine state-of-the-art Entwicklungsumgebung.
- Vergütung: Das Jahresbruttogehalt beträgt ab € 45.000 Euro auf Vollzeitbasis – mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.
- Benefits: €180 Jahresgutscheine, Klimaticket Tirol (ab dem 2. Jahr) sowie bis zu €3.000 Weiterbildungsbudget jährlich.
Jetzt bewerben!
Möchtest du Teil unseres innovativen Teams werden und die Energiewende aktiv mitgestalten? Dann sende uns deine aussagekräftige Bewerbung (CV, Zeugnisse, ggf. Referenzen) an: hr@21energy.com
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Bewerbungen sind unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung willkommen.
1. Bereit für den nächsten Schritt?
Wenn dich unsere Stelle anspricht, freuen wir uns auf deine Bewerbung per E-Mail an hr@21energy.com. Sobald wir deine Unterlagen erhalten, bestätigen wir dir den Eingang und prüfen sie sorgfältig gemeinsam mit dem Fachbereich.
2. Erstes Kennenlernen
Wenn dein Profil zu uns passt, laden wir dich zu einem ersten Videogespräch von etwa 30 Minuten ein. Dabei lernen wir uns gegenseitig kennen und du erhältst einen authentischen Eindruck von unserer besonderen Unternehmenskultur.
Nach dem Gespräch hast du Zeit, alles in Ruhe zu reflektieren. Bereits am nächsten Tag melden wir uns bei dir, um gemeinsam die nächsten Schritte zu besprechen.
3. Persönliches Vorstellungsgespräch
Im nächsten Schritt lernst du deine zukünftige Teamleitung kennen. In einem Gespräch von etwa 60 bis 75 Minuten sprechen wir über deine fachlichen Qualifikationen und persönlichen Stärken. Gemeinsam finden wir heraus, ob wir gut zueinander passen. Nach dem Treffen bekommst du schnellstmöglich eine Rückmeldung von uns.
4. Probetag bei uns
Wir möchten dir die Gelegenheit geben, uns noch besser kennenzulernen und einen Einblick in deinen zukünftigen Arbeitsalltag zu erhalten. An deinem Probetag triffst du das gesamte Team, kannst all deine Fragen stellen und erlebst unsere Arbeitsweise hautnah. Vielleicht ergibt sich auch die Gelegenheit für ein gemeinsames Mittagessen oder eine entspannte Runde am Kickertisch. Am Ende des Tages reflektieren wir gemeinsam unsere Eindrücke und freuen uns auf dein Feedback.
Wie ist es, bei uns zu arbeiten?
David Stojanovic – Lead Developer
„Als Entwickler bei 21energy schätze ich die Arbeit an innovativen Projekten und Technologien. Die Zusammenarbeit im Team ist konstruktiv und unterstützt meine berufliche Weiterentwicklung. Es gefällt mir, Teil eines Unternehmens zu sein, das sich für nachhaltige Lösungen und die Energiewende engagiert.“
Das sind wir
Florian Gapp – Creative Director
„Bei 21energy fördern wir eine Kultur, in der kreative Ideen und technologische Exzellenz im Vordergrund stehen, und geben unseren Mitarbeitern die Freiheit, innovative Lösungen zu entwickeln und unkonventionelle Denkansätze zu verfolgen.
Unser Erfolg basiert auf starker Teamarbeit, in der wir vielfältige Perspektiven schätzen, offenen Austausch fördern und uns gegenseitig unterstützen, was persönliches Wachstum und berufliche Entfaltung ermöglicht.“
Wir freuen uns auf dich!
Deine Ansprechpartnerin: Christine Musch
hr@21energy.com